Concert de l' association Chœur Chanterive Decize (hautes pyrenees)

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons aujourd'hui un Chargé(e) de recrutement (H/F) en CDD de 3 mois (17h50/semaine), dans le cadre d'un remplacement. Présentation du poste Vous intégrez l'équipe recrutement et prenez en charge l'ensemble des recrutements de l'association, tous métiers confondus : aide et soins, administratif, support, encadrement, et recrutements spécifiques liés aux projets. Vous aurez pour mission : Recrutement - Recueillir les besoins auprès des services. - Rédiger et diffuser les annonces (sites emploi, réseaux sociaux, partenaires.). - Sélectionner et présélectionner les candidatures. - Organiser et mener les entretiens. - Assurer le suivi complet des candidats jusqu'à la prise de poste. Communication & marque employeur - Animer la présence de l'association sur les réseaux sociaux. - Participer aux salons, forums et actions emploi. - Contribuer à la communication interne (vacances de poste, mobilités.). Gestion administrative RH - Constituer les dossiers d'embauche et en assurer le suivi. - Appuyer la Responsable RH sur des missions ponctuelles. Conditions du poste - Contrat : CDD de 3 mois, renouvelable - Temps de travail : 17h50 / semaine, du lundi au vendredi -[...]

Codeur / Codeuse langue française parlée complétée (LfPC)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de contrat : CDI Date : Dès que possible Temps : Temps partiel Service : SSFES 38 - Grenoble L'Association La Providence, située à Saint Laurent en Royans dans la Drôme (26), est une structure médico sociale engagée depuis de nombreuses années. Elle a pour mission d'accompagner différentes populations, qu'il s'agisse d'enfants/adolescents et d'adultes en situation de handicap, de personnes âgées dépendants ou de jeunes et adultes en insertion sociale et professionnelle. Notre localisation offre un environnement de travail agréable, calme et verdoyant, au pied du Vercors Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Codeur(euse) LSF sur le site de Grenoble. Si vous souhaitez contribuer à un suivi personnalisé et de qualité, ce poste est fait pour vous. Responsabilités - Assurer le codage en LSF pour faciliter la communication - Accompagner des personnes sourdes ou malentendantes dans leur environnement - Adapter le codage au niveau et aux besoins du public accompagné Profil recherché - Maîtrise confirmée de la Langue des Signes Françaises - Sens de l'écoute, patience et pédagogie - Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Economie - Finances

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Planifier l'activité avec le directeur. Préparer le reporting de l'agenda Directeur. Créer, mettre à jour les procédures, créer des outils de suivi en collaboration avec l'assistante support (les procédures liées aux RH, à l'activité, etc.). Assister et apporter un appui technique, juridique, stratégique au Directeur sur les dossiers RH et contentieux. Participer aux instances techniques (CODIR, CODIR élargi, réunion Direction), aux instances institutionnelles (CA, Bureaux) et autres instances sur demande du Directeur. Gestion des révisions statutaires (Déclarations préfecture : modification membre CA/Bureau, modification statuts) Superviser la gestion de la vie associative. Participer aux projets portés par la Direction en appui technique au Directeur (labellisation, RGPD, organisation, RH, dispositifs, etc.). Préparer les instances statutaires de l'association : programmation des instances, diffusions des ordres du jour, des comptes-rendus. Assister aux différentes instances, et rédaction des comptes rendus en lien avec le Directeur. Rédiger les profils de poste en lien avec la Direction, Piloter le process de recrutement en supervisant les délégations à l'assistante[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l'Isère, l'Afiph accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 24 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. Son Siège social est basé à Grenoble. Le Foyer d'Accueil Médicalisé / Foyer de Vie de la Monta, sur la commune de St Egrève, recherche des Accompagnants Educatifs et Sociaux (H/F) en CDI à temps plein. Cet établissement accueille 68 résidents porteurs d'une déficience intellectuelle associée à des troubles concomitants (psychiques, comportement, autisme). Vous travaillez au sein d'une équipe éducative sous l'autorité du Chef de Service. Vous accompagnez des personnes en situation de handicap dans leur vie quotidienne par une relation éducative et de soin, vous favorisez[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Social - Services à la personne

Montoir-de-Bretagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'OSCM est une association d'éducation populaire, bénéficiant d'un agrément "Centre social", délivré par la CAF. Une de ses activités consiste à proposer des Accueils Collectifs de Mineurs pour les temps Périscolaires. Ce poste est proposé dans le cadre d'un remplacement d'une salariée en arrêt maladie. Le poste de déroule au sein du service accueil et secretariat. La reconduction du contrat sera effective selon la durée de l'arrêt maladie Vous évoluerez au sein d'une équipe de 3 salariées les lundis, mardis,, mercredis, jeudis et vendredi sur une amplitude horaire de 8h15 à 19h, selon un planning défini. Vos missions principales: - Accueillir, orienter et informer le public sur place ou par téléphone - Assurer l'accueil téléphonique et transmettre les informations afférentes. - Enregistrer les inscriptions et les encaissements des adhérents aux activités selon les procédures établies, via le logiciel métier "INOË" - Tenir des informations du hall d'accueil, des vitrines. - Organiser et suit les agendas des réservations de salles et des véhicules - Assurer la gestion du courrier, des colis entrants et sortants Savoirs - Faire: - Maîtriser des outils bureautiques -[...]

Agent / Agente d'accueil social

Emploi

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vos missions et responsabilités : Au sein du pôle SOS Femmes, vous êtes un repère sécurisant et constant pour les femmes accueillies. Votre mission va bien au-delà de l'accueil : vous contribuez activement à leur parcours de reconstruction et d'autonomie. À ce titre, vous assurez notamment : - L'accueil et l'écoute de femmes en situation de précarité ou victimes de violences, dans une posture bienveillante, respectueuse et professionnelle - L'analyse des situations et des besoins, l'orientation vers les dispositifs adaptés et la transmission d'informations utiles - Le soutien au quotidien : accompagnement dans les actes de la vie courante (cuisine, entretien des espaces, organisation de la vie collective) - L'animation et la vie du lieu, dans un cadre sécurisant et structurant - La surveillance, l'entretien et la sécurisation des locaux, garants du cadre de vie des personnes accueillies - Le suivi de l'activité et l'actualisation des informations à destination du public - Des accompagnements extérieurs ponctuels à l'aide du véhicule de l'association En fonction des plannings, vous travaillerez en journée, en soirée, en semaine, week-end et jours fériés par roulement. Conditions[...]

Agent hospitalier / Agente hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vayrac, 46, Lot, Occitanie

POSTE : Agent de Service Hospitalier H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes en charge de : Réaliser l'entretien et assurer l'hygiène des locaux en appliquant les protocoles en vigueur afin de participer au bien-être et au confort des bénéficiaires. Missions et activités principales REALISER L'ENTRETIEN ET LA DESINFECTION DE L'ENVIRONNEMENT - Réaliser l'entretien des parties communes (bureau, vestiaires, salle de réunion, etc.) et/ ou l'aménagement de l'environnement de vie (salle à manger, cuisine et chambre, etc.) des bénéficiaires dans le respect des règles d'hygiène - Assurer l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel PARTICIPER A L'OPTIMISATION DES RESSOURCES -Informer sur les besoins en approvisionnements des stocks de produits liés à son domaine d'activité - Participer aux choix des équipements professionnels - Entretenir ses outils de travail et contrôler leur bon fonctionnement - Optimiser l'utilisation des consommables dans une logique de développement durable (gaspillage, tri) CONTRIBUER A LA DEMARCHE QUALITE ET A LA GESTION DES RISQUES - Respecter les protocoles et les procédures en vigueur dans l'établissement[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

La Délégation APF France handicap de Lot-et-Garonne : - propose des actions en direction de son public (personnes en situation de handicap majoritairement, mais pas que) : culture, loisirs, sport adapté, etc. - anime des sensibilisations aux handicaps à destination des entreprises et collectivités - contribue à faire avancer le Droit des personnes en situation de handicap Le ou la Chargé.e de Développement sera amené.e à proposer des idées d'actions dans ce sens, à les développer, et à les animer, en lien avec le Directeur Territorial. Missions principales : - Développement et animation de partenariat - Gestion de projets - Accompagnement individuel et collectif - Animation de "sensibilisations" aux handicaps - Démarchage d'entreprises et collectivités - Rendu compte et suivi des activités - Participation à la vie associative - Communication (réseaux notamment) Qualités nécessaires à l'exercice de la fonction : - Aisance relationnelle, notamment par rapport aux spécificités du public - Engagement associatif et dynamisme - Capacité à travailler en équipe - Autonomie A noter, vous serez amené.e à transporter des personnes avec un véhicule de type TPMR (personnes à mobilité[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe CCAS

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

LADAPT Normandie recrute : UN ADJOINT DE DIRECTION (H/F) pour le SESSAD de Cherbourg (50) et Bayeux (14) Poste en CDD (1 an) à temps plein Vos missions principales : Le SESSAD accompagne des enfants et adolescents de 0 à 20 ans en situation de handicap moteur, avec troubles associés. Ce service, implanté à Bayeux (14) et Cherbourg (50) a pour mission principale de favoriser le maintien en milieu ordinaire (domicile, école.) en proposant un accompagnement pluridisciplinaire et individualisé. Vous assurez un rôle d'interface entre la Direction et les équipes . À ce titre, vos missions principales incluent l'encadrement des équipes, la coordination des actions engagées ainsi que la conduite de projets. Vous assistez le Directeur Adjoint et la Directrice de Pôle dans l'organisation et le bon fonctionnement du service. Vous assumez une partie des responsabilités opérationnelles sur ce périmètre, en veillant à la qualité des prestations fournies. Vous prenez en charge la responsabilité organisationnelle du SESSAD. Vos activités : Ressources humaines : Vous encadrez et assurez la cohésion des équipes pluridisciplinaires d'environ 20 collaborateurs (éducateurs, paramédicaux,[...]

Auditeur social / Auditrice sociale

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

La salariée ou le salarié sera recruté pour un remplacement de congé de maternité. Elle ou il aura la charge de : - coordonner les maraudes professionnelles et/ou bénévoles de soir/nuit et préparer les feuilles de route - recenser la population sans domicile fixe et/ou en grande précarité - effectuer des maraudes de jour avec les partenaires - exercer une mission d'accompagnement vers et dans le logement et dans les démarches administratives - participer à des réunions avec les partenaires et au sein de l'association - être en lien avec les services de l'Etat, les dirigeants de l'association et ses collègues. Poste à pourvoir au 1er mars afin d'être en doublon avec la personne à remplacer. Merci de joindre à votre CV une lettre motivation pour le poste.

Responsable des archives

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Attachés territoriaux de conservation du patrimoine Echelon 1 : 1 944,50€ R.I.F.S.E.EP. : 372,00 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète. Au sein de la direction de la culture, des sports et du monde associatif, et sous l'autorité hiérarchique directe du directeur des archives départementales de la Haute-Marne, le ou la titulaire du poste occupe la fonction de directeur(-rice) adjoint(e) des archives départementales de la Haute-Marne et a en charge la mission conservation. Tâches confiées : - participe à la direction du service et à l'encadrement de l'équipe, - représente le service en l'absence ou en complément du directeur, - assure l'intérim des fonctions de directeur (sauf pour les missions de contrôle scientifique et technique, confiées à un agent d'État), - participe aux travaux d'élaboration des politiques[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Port-Brillet, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association Ça coule de source recrute ! Animateur / Animatrice Jeunesse (CDD - 3 mois) -Port-Brillet (53) - 35h/semaine Dans le cadre d'un remplacement, notre association d'éducation populaire recherche un-e animateur-rice jeunesse motivé-e pour rejoindre une équipe trop cool, travailler avec des jeunes géniaux et participer à des projets vraiment stimulants ! Tes missions: - Animer et encadrer des temps d'accueil, des sorties et des activités à destination des jeunes - Participer à la mise en place de projets éducatifs et d'animations - Accompagner les jeunes dans leurs initiatives et favoriser leur participation - Travailler en équipe dans un esprit d'éducation populaire - Créer et entretenir des partenariats Conditions du poste: - Contrat : CDD de 3 mois - Temps de travail : 35h/semaine - Rythme : 4 jours/semaine en période scolaire (du mardi au vendredi) 5 jours/semaine pendant les vacances scolaires (du lundi au vendredi ) Possibilité de travailler le samedi en fonction du programme. Profil recherché: - BAFA ou BPJEPS exigé - Permis B - Intérêt pour l'animation jeunesse et les valeurs de l'éducation populaire - Dynamisme, créativité, sens de l'initiative[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Villey-Saint-Étienne, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute pour ses accueils périscolaires et de loisirs des Communes de Foug (54570) et de Villey-Saint-Étienne (54200) : - Un/Une animateur/trice d'accueil périscolaire et de loisirs sous contrat à durée indéterminée intermittent (CDII). Caractéristiques du poste L'animateur/trice d'accueil périscolaire et de loisirs a pour missions générales : - L'animation des enfants lors des temps d'accueil périscolaire et de loisirs. Pour ce faire, il/elle devra : - Planifier et organiser des projets d'activités, - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans le déroulement des activités, - Favoriser le dialogue, l'accueil des familles et du public, - Évaluer les projets d'animations. En tant que permanent(e) Francas. Il/Elle devra : - Participer aux réunions d'équipe, - Contribuer à la mise en œuvre du projet des Francas. L'autorité hiérarchique sur le poste est assurée par la directrice et le directeur des accueils périscolaires et de loisirs des Communes de Foug et de Villey-Saint-Étienne. Ce poste est basé sur les Communes de Foug (54570) et de Villey-Saint-Étienne (54200). Niveau de recrutement et compétences recherchées. -[...]

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Mortagne-du-Nord, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous avez en charge la conduite du projet associatif. Vous assurez le suivi des demandes de subventions. Vous représentez l'association auprès des partenaires. Vos missions sont: - assurer le suivi des adhésions/inscriptions. - aider à la mise en place du site internet et portail famille - assurer la gestion, l'encadrement des actions (ateliers P/E, AVQ, sorties jeunes/familles ...) - assurer des permanences administratives - réaliser des supports de communication Vous devez posséder le BPJEPS pour postuler sur cette offre et/ou une expérience en centre social comme référent jeunesse/famille. Contrat dans le cadre d'un remplacement maternité

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Waziers, 59, Nord, Hauts-de-France

OFFRE D'EMPLOI Assistant(e) Tutélaire Site de Douai (Waziers) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Rejoindre Atinord, c'est donner du sens à son métier en mettant ses compétences au service de la protection et de l'autonomie de personnes vulnérables par la mise en œuvre de mesures de protection juridiques telles que la tutelle ou la curatelle. C'est aussi intégrer une association reconnue, à taille humaine, où la solidarité, le respect et la bienveillance guident l'action des équipes. VOS MISSIONS - Contribuer à la gestion administrative et budgétaire des dossiers des majeurs protégés, dans une relation d'assistance avec le délégué à la protection. - Vérifier les échéances des droits et contrats. - Rédiger des demandes d'attribution ou renouvellements en accord avec les demandes des délégués. - Mettre à jour la base de données sur le logiciel métier, rapports, tableaux. - Assurer le suivi du dossier de santé du majeur protégé. - Saisir les factures des dépenses de santé. - Sens du contact et du relationnel pour l'accueil d'un public en difficultés. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Si pour vous l'intérêt de la personne accompagnée prime et si vous avez le sens des responsabilités[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jammes, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Cadre de la mission : L'association A.R.I.M.O.C. compte 230 professionnels et accompagne 239 personnes en situation de handicap : polyhandicap, paralysie cérébrale, cérébro-lésions. Situé à Saint-Jammes (64) sur un parc de 20 hectares, notre association souhaite se moderniser tout en préservant les valeurs de partage que l'on retrouve dans des structures à taille humaine. La proximité entre les gens est quelque chose qui nous tient à cœur : avec les personnes accompagnées, avec les familles et avec les professionnels de l'ARIMOC, quel que soit leur place dans la hiérarchie. Plus d'informations : https://arimoc.fr/ Qui cherchons-nous ? Vous êtes titulaire du diplôme d'AES ou d'AMP et vous avez de l'expérience sur un poste similaire. Compétences attendues : - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Être en capacité de proposer et de mener des activités éducatives - Être en capacité de participer à la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées - Être en capacité de travailler en lien avec les familles - Être en capacité d'assurer des soins de nursing Vos missions ? Améliorer la vie fonctionnelle de la personne par une assistance adaptée (aide[...]

Chargé / Chargée d'éducation pour la santé

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la Directrice, le Chargé(e ) de prévention aura pour mission de coordonner et animer les programmes de prévention et de promotion de la santé du Souffle 64, en lien avec les orientations stratégiques de la structure. À ce titre, vous serez amené(e) à : * Déployer un programme visant à former tous les professionnels de santé, à l'accompagnement de leur patients fumeurs (Programme LAST) * Déployer et coanimer des séances d'accompagnement au sevrage tabagique auprès d'adulte en situation de précarité : Programme VIE SANS TABAC. * Former des équipes éducatives et des professionnels de santé aux compétences psycho-sociales et au sevrage tabagique * Coanimer des séances éducatives de prévention des conduites addictives par le développement des compétences psycho-sociales auprès des jeunes : programmes UNPLUGGED, UNPLUS, AsT, VERANO * Concevoir et adapter les contenus et les outils pédagogiques en fonction des publics, des contextes d'intervention et des besoins identifiés sur le territoire * Travailler en partenariat avec les acteurs locaux (structures éducatives, sociales, sanitaires, institutions, professionnels de santé) afin de favoriser une approche[...]

Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Contexte : L'Association Vivre en Béguinage, acteur engagé dans l'inclusion sociale des seniors, la prévention et le maintien de l'autonomie et l'accompagnement santé, recherche un(e) professionnel(le) pour assurer la coordination administrative entre la direction du bureau d'études et le service accompagnement santé. Ce poste stratégique vise à garantir la fluidité des processus administratifs, le suivi budgétaire et le développement des actions de prévention. ________________________________________ Missions principales : Volet administratif - Direction : - Assistance à la constitution et suivi des dossiers AVP (Aide la Vie Partagée). - Assistance au reporting régulier aux différents départements. - Assistance au suivi budgétaire des projets et contrôle des engagements financiers. - Assistance à la mise en place d'outils de suivi et tableaux de bord. Volet administratif - Service Accompagnement Santé : - Assistance à la recherche et montage de dossiers de financement pour des ateliers de prévention (perte d'autonomie, bien-être, santé). - Assistance à la coordination avec les partenaires institutionnels et associatifs. - Assistance au suivi des conventions et des obligations[...]

Educateur / Educatrice d'activités physiques

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Siel Bleu 67 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : - Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, - Animer, accompagner et suivre l'équipe de 14 intervenants du département, - Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, - Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux, - Pouvoir se former tout au long de son activité. - Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances - Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires, Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.

Régulateur(trice) réseau transport routier de personnes

Emploi Transport

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

SYNERGIHP est le premier réseau national de transport adapté issu de l'Économie Sociale et Solidaire, à gouvernance 100 % associative, fondé par les associations du réseau GIHP (Groupement pour l'Insertion des personnes Handicapées Physiques). Nous œuvrons chaque jour pour garantir l'autonomie et la mobilité de centaines de personnes en situation de handicap, en assurant leurs déplacements collectifs vers les établissements médico-sociaux. Nous recherchons un REGULATEUR DE TRANSPORT PMR qui assurera l'organisation, la coordination et la supervision en temps réel des services de transport dédiés aux personnes handicapées ou à mobilité réduite, afin de garantir un transport sécurisé, ponctuel, adapté aux besoins spécifiques des usagers, tout en optimisant les ressources de l'entreprise (véhicules et conducteurs). Ce que nous attendons de vous : Planification et organisation des transports - Elaborer les plannings de transport selon les réservations, besoin des usagers et obligations contractuelles - Affecter les conducteurs et véhicules aux tournées - Ajuster les plans de tournée en fonction des aléas quotidiens : annulations, nouvelles demandes, retards, imprévus - Veiller[...]

Directeur / Directrice des services pénitentiaires (SPIP)

Emploi Droit - Justice

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Directeur/Directrice d'unité pénitentiaire d'insertion et de probation pour l'antenne de Meaux (affecté en milieu ouvert ou en milieu fermé). Vos activités principales : - Mettre en œuvre la politique déterminée par le DFSPIP, dans le respect du plan d'action départemental, des orientations générales et des objectifs prioritaires - Conduire et piloter avec le chef d'antenne, des projets transversaux sous l'autorité du DFSPIP, et initier et développer des démarches innovantes. - Assurer la responsabilité hiérarchique des agents affectés à l'antenne de Meaux sur l'unité dont il a compétence. - Conduire et développer l'activité du SPIP sur le territoire de son antenne. - Participer à l'exécution des décisions et condamnations pénales. - Favoriser le contrôle et l'accompagnement des PPSMJ qui lui sont confiées. - Pour mener à bien ces différentes missions, il saura s'appuyer sur un réseau de partenaires institutionnels, associatifs et privés. - Assurer de manière hebdomadaire des astreintes de direction. - Assurer la gestion des ressources humaines. - Garantir les conditions de préparation et d'exécution de la préparation à la sortie des PPSMJ. -[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Carmaux, 81, Tarn, Occitanie

Nous recrutons actuellement un(e) Assistant(e) Social au sein du DITEP ASEI LE CHEMIN sur l'antenne de CARMAUX. Poste à pouvoir au 05 janvier 2026, en CDI 17h30/semaine. Possibilité de compléter le temps partiel sur un poste similaire au sein d'un établissement ASEI. Vous avez pour mission d'aider les familles à résoudre les problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques. Dans le respect de sa déontologie, vous restituez à l'équipe des professionnels les informations nécessaires pour une appréciation globale de la problématique de la personnes accompagnée. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Information et orientation des usagers Effectuer un diagnostic de la situation de l'usager ou de la famille dans son environnement Déterminer avec la personnes accompagnée et/ou famille les modalités d'intervention Orienter la personne accompagnée dans ses démarches en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière Informer la personne accompagnée sur les procédures, les différents acteurs, l'accès à leurs droits, à la santé Accompagnement social Apporter une aide à la personne accompagnée en favorisant ses propres ressources et celles de[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Établissement : SAMSAH DV 84 Le SAMSAH DV 84 situé à Avignon est un service d'accompagnement médico-social destiné aux personnes présentant une déficience visuelle. Ses missions sont en premier lieu de préserver et d'améliorer l'autonomie d'adultes présentant une déficience visuelle, sur l'ensemble du département du Vaucluse. Le service s'appuie sur une évaluation pluridisciplinaire en vue de proposer un accompagnement propre au projet de chaque personne, que ce soit dans la vie quotidienne, sociale ou professionnelle. Qui sommes-nous ? L'Association IRSAM, acteur majeur du secteur médico-social depuis plus de 160 ans, accompagne chaque jour plus de 4000 enfants et adultes en situation de handicap sensoriel. Avec plus de 1100 collaborateurs et 40 établissements et dispositifs situés à La Réunion, Marseille, Nice et Lyon, nous mettons en œuvre des accompagnements personnalisés, respectueux de la personne et porteurs d'autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? - Des valeurs humaines fortes Solidarité, respect, équité et autonomie guident notre action quotidienne. - Un projet associatif mobilisateur Notre projet stratégique CAP ASSO 2023-2029 mobilise l'ensemble de nos équipes[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales Sous la responsabilité de la responsable Enfance-Jeunesse, le.la animateur.ice Jeunes aura pour missions : - Animer des temps de loisirs et de prévention pour les jeunes, notamment pour les jeunes de 15 à 18 ans - Faire vivre le local jeunes en lien avec l'association de jeunes du quartier - Mener des actions hors les murs et mobiliser des jeunes sur le quartier de Châteauneuf - Soutenir les jeunes dans leurs projets, démarches citoyennes et engagements associatifs - Accompagner les collégiens dans la scolarité - Proposer des temps d'animation auprès des jeunes résidents de la RHAJ (0,2 etp) Tâches confiées Animations dans le cadre des Accueils de Loisirs : - Préparation et animation d'activités les mercredis, samedis et vacances (11-16 ans) - Conception et animation d'actions hors les murs Accompagnement éducatif : - Accueil et animation de l'accompagnement scolaire / aide aux devoirs - Suivi éducatif individuel des jeunes - Organisation de séances de prévention (santé, numérique, citoyenneté.) Développement du secteur jeunes (15 - 20 ans) - Animation de réunions jeunes pour des projets collectifs - Accueil jeunes en soirées et week-end - Développement[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

MONITEUR EDUCATEUR F/H CDI - Temps plein - CCN 66 - Levallois-Perret (92) Notre association LA RESIDENCE SOCIALE recrute au sein de son EXTERNAT MEDICO-PEDAGOGIQUE (EMP) situé à LEVALLOIS-PERRET. Nous recherchons des profils dynamiques, polyvalents et adaptables pour travailler en collectif et au contact d'un public de enfants en bas âge et des adolescents en situation de handicap. NOUS PROPOSONS : - CDI, temps plein 37h, à pourvoir dès que possible - Rémunération : à partir de 2 039 € bruts par mois, soit : o 1 801 € bruts mensuels (grille CCN66) o 238 € euros bruts mensuels (prime « indemnité mensuelle métiers socio-éducatifs ») - Fermetures annuelles (congés imposés) pendant une partie des vacances scolaires ENVIRONNEMENT ET MISSIONS : L'EMP accueille un public de 3 à 20 ans, d'enfants et de jeunes adultes en situation de handicap. L'équipe en place, jeune et dynamique, contribue à leur épanouissement éducatif et social en leur proposant des activités au sein de nos locaux (gymnase et pataugeoire intérieurs, espaces urbains et terrasses extérieurs, salles d'activités, salle polyvalente pour activités physiques, salle sensorielle, salle de danse, etc.), et des[...]

Homme sage-femme / Sage-femme

Emploi

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'une coordinatrice administrative, d'une secrétaire de coordination et d'une chargée de mission en santé périnatale, le DSRP PERINAT92 propose un poste de COORDINATEUT.TRICE MEDICALE Le.la coordinateur.trice médical.e joue un rôle clé au sein de l'équipe de coordination en collaborant étroitement avec ses collègues pour le développement et la mise en oeuvre des projets au sein de la structure. MISSIONS : - Contribuer à la construction et à l'animation de réseaux de membres et de partenaires du DSRP en cohérence avec les orientations, objectifs et actions du CPOM avec l'ARS IDF - Représenter le DSRP lors des réunions institutionnelles, en collaboration avec les autres salariés.e.s et/ou les membres du Bureau. - Préparer et participer aux réunions de l'association et instruire & appliquer les décisions du Conseil d'Administration de la structure, en lien avec les autres salariés. PROFIL : Sage-femme avec au minimum 5 ans d'expérience hospitalière, publique ou privée COMPETENCES RECHERCHEES : - Capacités à organiser et animer un réseau de professionnels - Qualités relationnelles favorisant le travail en réseau comme en équipe -[...]

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

En tant que Directeur, sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général, vous serez garant de la stratégie, du développement et du bon fonctionnement de l'ensemble du service. Vos missions: Venir en appui aux missions de la Direction Générale de l'AEJR Superviser le fonctionnement et le développement du service Animer et encadrer les Ressources Humaines en relation directe ou en coordination avec les différents RSE Assurer la gestion budgétaire et financière en lien avec la Direction Générale Assurer la gestion administrative du personnel et du service Superviser les mesures en coordination avec les RSE Participer à l'actualisation permanente des pratiques et de la veille sectorielle CONNAISSANCES & COMPETENCES REQUISES Connaissances approfondies des institutions et dispositions juridiques : législation et réglementation dans le domaine de la protection et de l'aide sociale à l'enfance Connaître et comprendre les fondements, les évolutions et les enjeux des politiques sociales Connaissance des publics, des acteurs et des modes d'intervention Connaissances en législation sociale Prise de poste le 19 janvier

Comptable

Emploi Enseignement - Formation

Tampon, 97, La Réunion, -1

Intégré(e) à une équipe éducative sous l'autorité du directeur, vous assurez la fonction de comptable ou secrétaire comptable. Vos principales missions sont : - Traitement de l'information comptable (réception, enregistrement, transmission, classement.) - Effectuer les paiements et/ou les encaissements - Saisie, traitement et suivi des factures - Préparation de la clôture des comptes annuels - Participation, en liaison avec le contrôle de gestion, à l'analyse financière, statistique et budgétaire - Réalisation de diverses tâches administratives liées à la spécificité des logiciels internes Vous avez une capacité à travailler en équipe et vous adhérez aux valeurs du mouvement des MFR. Vous participez à divers projets éducatifs et associatifs. Vous savez adopter une attitude de salarié d'association. Vous avez une bonne connaissance du territoire réunionnais et de ses composantes. Temps partiel en CDD avec parcours évolutif. Rémunération selon la convention collective des MFR

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Bricolage - Jardinage

Saint-Genis-Pouilly, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous cherchez à donner du sens à votre expertise tout en accompagnant des personnes vers un nouveau départ professionnel ? Les Défricheurs sont une structure d'insertion par l'activité économique (SIAE), engagée depuis près de 30 ans pour le retour durable à l'emploi. Ancrée sur son territoire, l'association s'appuie sur les métiers des espaces verts comme support de reconstruction professionnelle : reprendre un cadre, apprendre, progresser, retrouver confiance. Depuis 2022, le projet associatif a été réaffirmé et renforcé autour de valeurs claires : humain, bienveillance, respect et engagement, avec un accompagnement individualisé et un véritable contrat de confiance pour les personnes en transition. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Encadrant(e) Technique Espaces Verts à pourvoir dès février 2026. Votre rôle : encadrer les chantiers, transmettre votre savoir-faire.et surtout accompagner au quotidien une petite équipe vers une progression concrète et un retour à l'emploi durable. Travailler aux Défricheurs, c'est rejoindre une équipe solidaire et investie, où chaque journée a un impact réel. En tant qu'Encadrant(e) Technique Espaces Verts, vous êtes attendu(e) à[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Erme-Outre-et-Ramecourt, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Accomplir Ensemble un Devenir est une association située dans l'Aisne avec 9 établissements et services répartis sur les communes de Sissonne, Saint-Erme, Goudelancourt et Liesse Notre Dame. L'AED recrute un(-e) éducateur(-trice) spécialisé(-e) - coordinateur(-trice) du DISPJ (dispositif d'insertion sociale et professionnelle) pour son ESAT situé à St-Erme. MISSIONS Le/la coordinateur(-trice) de parcours exerce ses fonctions sous la responsabilité du Directeur de l'ESAT. Le DISPJ accompagne des personnes reconnues travailleurs handicapés par la MDPH âgées de 18 ans à 30 ans du lundi au vendredi de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 à l'ESAT le Bois des Broches de St ERME. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un CIP et d'une psychologue, sous la responsabilité du directeur de l'ESAT, le coordinateur accompagne des personnes en situation de handicap dans la construction et la réalisation de leur projet professionnel. Ses missions principales sont les suivantes : - Coordonner un parcours professionnel inclusif en garantissant la continuité et le respect du projet de vie et des choix de la personne. - Recueillir et analyser les besoins en matière[...]

Agent(e) technique électronicien(ne) de maintenance

Emploi

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

L'ADAPEI09 œuvre à trouver des solutions pour les enfants et adultes pertinents du secteur du handicap en leur offrant le maximum de possibilités pour vivre dignement dans les meilleures conditions. Elle assure l'accueil, la prise en charge et l'accompagnement des personnes handicapées, quelque soit l'âge. L'ADAPEI09 recrute un Agent Technique de Maintenance (H/F) en CDI à temps complet pour intervenir au sein des ESAT de l'Association. L'Agent technique de maintenance, au sein du Secteur ESAT de l'ADAPEI de l'Ariège, procède à des travaux d'interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents. Il remet en état par échange de pièces ou par réparation des installations, des matériels ou des réseaux. Il participe par ces travaux au bien-être et au confort des ouvriers et des professionnels. Il a la capacité de lire techniquement un rapport de contrôle et d'être force de propositions pour la levée des écarts notifiés. Il assure le suivi de la levée des observations en lien avec le directeur des rapports de(s) bureaux de contrôle. Ses missions: Entretenir et remettre en état régulièrement les bâtiments et le mobilier[...]

Médecin spécialiste

Emploi

Bayeux, 14, Calvados, Normandie

LADAPT Normandie recrute : Un Médecin MPR (H/F) ESMR Pédiatrique de Bayeux (14) Poste en CDI à temps partiel (0.50 ETP) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Présentation de notre établissement L'Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) pédiatrique de Bayeux accueille des patients âgés de 0 à 18 ans, en hospitalisation complète (24 lits) ou en hospitalisation de jour (6 places). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des affections du système nerveux, du système respiratoire, des troubles des systèmes digestifs, métabolique et endocrinien, ainsi que des atteintes de l'appareil locomoteur. Notre équipe pluridisciplinaire, composée de masseur-kinésithérapeutes, d'ergothérapeutes, d'une neuropsychologue, de psychomotriciennes, d'enseignants en Activité Physique Adaptée, d'une diététicienne, d'une assistante sociale, d'une orthophoniste œuvre à la rééducation,[...]

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi

Aubeterre-sur-Dronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : La Fédération ADMR recrute pour soutenir les associations du réseau de la Charente (poste ouvert sur tout le département) un agent de planification et de gestion sur le secteur de AUBETERRE. Acteur clé du bon déroulement de l'aide apportée aux bénéficiaires, vous aurez pour missions principales : Organiser les interventions et gérer les plannings en lien avec les bénévoles. • Assurer la mise en place et le suivi des prises en charge des bénéficiaires selon la législation et les procédures en vigueur. • Garantir le bon fonctionnement administratif : accueil, mails, téléphone, suivi des dossiers et traçabilité des actions. • Participer à la gestion RH : recrutement, constitution et suivi des dossiers salariés, transmission des éléments de paie et planification des visites médicales. • Préparer et distribuer le matériel nécessaire aux équipes. • Contribuer à l'animation des équipes solidaires de proximité. • Participer aux réunions internes et externes, en lien avec les bénévoles et les partenaires. • Appliquer la convention collective, le droit du travail et les règles de qualité et de déontologie de l'association. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du service de l'Administration Générale, l'agent assure les missions d'accueil, d'état civil, les élections et le conseil municipal. MISSIONS DU POSTE. Missions principales : - Accueil physique et téléphonique - Gestion du conseil municipal (préparation, organisation, gestion et suivi des assemblées délibérantes : Activité partagée avec le DGS - Gestions des délibérations, décisions, arrêtés, (Transmission au contrôle de légalité, affichage) - Référente élections (inscriptions/radiations/commission de contrôle/préparation scrutins / REU) - Gestion des titres sécurisés en lien avec les deux autres collègues - Gestion des fêtes et cérémonies dépendant du service, devis, bons de commandes. - Gestion des tableaux d'affichage (devant la mairie et dans le hall), - Gestion des subventions des associations culturelles - Gestion des salles, des places communales et du matériel - Mise à jour du budget alimentation. Missions spécifiques : En l'absence des collègues : - Gestion de la boîte mail de la Mairie. - Gestion du courrier (ouverture, dater, trier par service et transmis à la Direction de l'administration générale,) Réception du courrier en lien avec les associations[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du pôle Espace de Vie Sociale (EVS), nous recrutons un(e) éducateur-trice de prévention spécialisée. Les missions d'un éducateur de prévention spécialisée s'inscrivent en premier lieu dans le cadre du code de l'action sociale et des familles (CASF). Chef de file des politiques publiques de protection de l'enfance, le Département peut mettre en œuvre, dans les quartiers prioritaires, comme c'est le cas à Loriol, des actions dites de prévention spécialisée auprès des jeunes et des familles en difficulté ou en rupture avec leur milieu. Les missions des deux éducateurs de prévention spécialisée de Loriol s'inscrivent dans le cadre des objectifs stratégiques (et opérationnels) définis par la commission départementale. Ces objectifs sont : -concourir à la socialisation, développer la citoyenneté et la vie sociale : accès aux dispositifs de droit commun, citoyenneté, mobilité (permis de conduire), etc. - favoriser la réussite scolaire et l'insertion professionnelle des jeunes : accompagnement à la scolarité pour les enfants et les jeunes en difficulté (CLAS), insertion professionnelle (CV, aide à la recherche d'emploi via les partenaires et / ou les outils existants,[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Alès, 30, Gard, Occitanie

Notre association, basée sur Alès d'environ 180 salariés, œuvre au quotidien dans le domaine médico-social. Elle agit notamment à travers l'accompagnement de projets solidaires. Ses missions sont l'accueil, l'accompagnement, l'hébergement, l'insertion sociale et professionnelle de personnes en difficulté sociale. Engagée, solidaire et portée par des valeurs humaines fortes, l'association recrute pour son pôle « Clède espace emploi » un(e) éducateur(trice) socio-professionnel au sein de la Ressourcerie, composée de 10 salariés dont 4 encadrants techniques permanents et 37 salariés(e)s en Contrat à Durée Déterminée d'Insertion réparti(e)s sur différentes activités : menuiserie, valorisation de mobilier, collecte, tri, réparation d'électroménager et vente en boutique physique. La Ressourcerie vient d'intégrer le programme Premières Heures en chantier, soutenu dans le cadre de la stratégie nationale de prévention et de lutte contre la pauvreté. Le programme s'appuie sur l'action collective d'insertion, il est destiné aux personnes en situation de grande exclusion, principalement en parcours de rue, très éloignées de l'emploi et pour lesquelles les dispositifs d'insertion classiques[...]

Ecrivain public / Ecrivaine publique

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Régie de Quartier Reynerie Services est une association loi 1901, implantée au cœur du quartier de la Reynerie depuis 1991. Structure économique a vocation sociale, elle est dirigée par un Conseil d'administration où sont représentés les habitants, les collectivités locales, les bailleurs et les associations de quartier. Elle a pour missions principales : - De favoriser l'insertion professionnelle par l'activité économique - De tisser du lien social en encourageant les initiatives citoyennes - D'améliorer le cadre de vie des habitants par différents services Ces missions se retrouvent au sein de trois pôles indissociables : le pôle Insertion, le pôle Production et le pôle Lien Social. Le pôle Lien Social de la régie de quartier Reynerie Services propose diverses activités. Il s'agit de répondre aux besoins et attentes de chacun, en encourageant les initiatives citoyennes et une démocratie participative sur le territoire. Le poste à pouvoir d'écrivain public, intégrera le pôle Lien social dont les permanences sont divisées à la régie de Quartier et à la CAF. Missions principales : - Accueillir les habitants rencontrant des difficultés dans la compréhension ou la[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

CAFEFRUIS IMPERATIF POUR CE POSTE - Au sein de l'équipe de Direction, vous êtes chargé(e), sous la responsabilité du directeur, dans le respect des valeurs et des orientations du projet associatif de l'Association et du projet d'établissement du : Pilotage de l'action du service Mettre en œuvre le projet d'établissement, les procédures et la coordination des actions en interne et en externe grâce à l'élaboration et à la conduite du projet de service Garantir la construction des projets personnalisés, leur mise en œuvre et leur évaluation régulière Garantir aux personnes accompagnées d'être acteurs de leur projet dans un climat bien traitant Favoriser l'expression des résidents Gérer les admissions le parcours des personnes accueillies, leur départ. Elaborer le parcours de soin en lien avec le médecin coordinateur et l'infirmière en Pratiques Avancées L'encadrement de l'équipe Encadrer, animer et organiser le travail de l'équipe professionnelle tout en faisant respecter le règlement intérieur et les règles d'hygiène et de sécurité. Préparer, planifier et animer les réunions du service Favoriser la cohésion d'équipe pluridisciplinaire Organiser, gérer[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Les PEP Brétill'Armor recrutent un(e) : éducateur/trice spécialisé (e) en CDD pour: Son SESSAD "Les Hautes Roches" Présentation L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 champs d'activités : - Le médico-social - La protection de l'enfance - Les politiques éducatives Vacances Loisirs Culture L'association compte plus de 700 professionnels, 71 métiers et gère 27 établissements et services répartis sur l'Ille et Vilaine et les Côtes d'Armor. Le poste proposé concerne le SESSAD inclus dans le dispositif "Les Hautes Roches" à SaintMalo. Accompagnant 94 enfants/jeunes qui présentent des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) de 0 à 20 ans. - 7 jeunes enfants de 3 à 6 ans en UEMA (Unité d'Enseignement maternelle Autisme) au sein de l'école Bel Air, - 36 accompagnements de Prestations en Milieu ordinaire (SESSAD) - et 51 enfants /jeunes accompagnés dans le cadre de l'accueil de jour (IME) Type de contrat proposé - Type de poste : CDD à temps partiel (1 mois) - ETP : 19 h/semaine - Poste à pourvoir à partir de janvier 2026 remplacement arrêt maladie. - Selon[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vern-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'ADIMC 35, Association Départementale des Infirmes Moteurs Cérébraux d'Ille et Vilaine, accueillant plus de 100 personnes adultes en situation de handicap dans le cadre de 5 établissements et services Foyers, Accueils de Jour et Service d'Aide et, un Habitat Inclusif situés à Vern sur Seiche et Pipriac, recrute : Un Accompagnant éducatif et social CDD 100% (H/F) du 12 janvier au 30/06/2026 Pour son établissement Foyer d'Accueil Médicalisé « L'Orgerie » à Vern sur Seiche, accueillant 18 personnes en situation de handicap une déficience motrice avec troubles associés. Missions - description du poste : Dans le respect des valeurs de l'ADIMC35 affirmées dans le projet associatif, au sein d'une équipe interdisciplinaire, sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, vous assurez : - Les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention du résident - L'aide à la personne dans les actes de la vie quotidienne - L'animation d'activités - La contribution à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé du résident - La distribution des médicaments préparés par l'IDE - L'accompagnement à des rendez-vous médicaux Profil recherché : Titulaire d'un[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vern-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'ADIMC 35, Association Départementale des Infirmes Moteurs Cérébraux d'Ille et Vilaine, accueillant plus de 100 personnes adultes en situation de handicap dans le cadre de 5 établissements et services Foyers, Accueils de Jour et Service d'Aide et, un Habitat Inclusif situés à Vern sur Seiche et Pipriac, recrute : Un Accompagnant éducatif et social CDI 80% (H/F) Pour son établissement Foyer d'Accueil Médicalisé « L'Orgerie » à Vern sur Seiche, accueillant 18 personnes en situation de handicap une déficience motrice avec troubles associés. Missions - description du poste : Dans le respect des valeurs de l'ADIMC35 affirmées dans le projet associatif, au sein d'une équipe interdisciplinaire, sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, vous assurez : - Les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention du résident - L'aide à la personne dans les actes de la vie quotidienne - L'animation d'activités - La contribution à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé du résident - La distribution des médicaments préparés par l'IDE - L'accompagnement à des rendez-vous médicaux Profil recherché : Titulaire d'un Diplôme d'AES/AMP, connaissance[...]

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Entraide Pierre Valdo recherche, un COORDINATEUR ASILE (F/H) pour ses dispositifs d'Asile. Sous la responsabilité fonctionnelle du chef de service de l'HUDA et en lien avec les autres chef(fes) de service du secteur Asile du Pole Isère, vous aurez notamment pour missions : Coordination générale du secteur asile : - Développement, animation et maintien des liens avec le réseau partenarial (associations, institutions, bailleurs sociaux). - Organisation et animation de temps de réflexion sur les pratiques professionnelles et les projets de service, ainsi que gestion de groupes de travail et d'activités collectives. Coordination spécifique des dispositifs asile en diffus (HUDA, CADA, CPH) : - Appui et coordination logistique en lien avec les équipes, en fonction des besoins des services (organisation des interventions dans les logements, achats divers, etc.). - Coordination de la collecte et de la consolidation des données relatives aux personnes hébergées, en lien avec les équipes et le personnel administratif (mise à jour de tableaux de suivi, rédaction de rapports, préparation des bilans périodiques). - Assurer le remplacement des chef-fes de service en cas[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Abbé de l'Epée recherche pour son établissement l'Institut Marie Rivier (IME - IDA) un ou une éducateur(trice) spécialisé(e) en CDI à temps plein - poste à pourvoir dès janvier 2026. Avantages associatifs : - En qualité de salarié de l'Institut Marie Rivier vous bénéficiez des vacances scolaires - un WE par mois en moyenne (samedi ou dimanche travaillé) - reprise d'ancienneté Vos missions - l'éducateur spécialisé : - Accompagne les usagers dans les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, repas, toilettes, changes, participation au circuit du médicament) - Contribue dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration et à la mise en œuvre au quotidien des projets d'accompagnement individuels auprès des usagers - Etablit un diagnostic socioéducatif - Participe au projet de service - Conçoit, mets en place et évalue des activités éducatives visant à développer, encadrer et animer une activité de soutien, d'expression ou d'apprentissage, ou de socialisation dans le cadre des projets personnalisés en lien avec les différents partenaires territoriaux - Conçoit et mène des activités de groupe en fonction des besoins des usagers en lien avec l'équipe[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Poste en CDI 35H - basé à Nantes (Ile de Nantes) A pourvoir dès que possible Dans cette crèche associative 99 berceaux répartis en 6 unités, vous rejoignez une structure qui se distingue par : - Mixité sociale, non-jugement, liberté d'exploration, égalité des chances, les valeurs sont claires et incarnées par l'équipe. La communication est respectueuse, y compris avec les enfants, dans une posture professionnelle forte et assumée. - Sorties fréquentes, ateliers avec une artiste en résidence, danse, musique. sans oublier l'implication active des parents dans la vie associative. - 3 journées pédagogiques, 2 formations par an, 10h d'analyse de la pratique, intervenants extérieurs. L'apprentissage est continu et encouragé ! - Des locaux neufs, un encadrement renforcé, des équipes solidaires, les conditions de travail sont pensées pour votre bien-être Vos missions principales : - Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance. - Assurer les soins d'hygiène, les repas et les temps de repos dans une démarche individualisée. - Animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants. - Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et les protocoles[...]

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi

Jœuf, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La commune de Joeuf a investi dans un bâtiment pour y créer un lieu d'échanges et de transmission des savoirs (humains, techniques, culturels) : ce lieu comprend des jardins solidaires, un espace avec des ilots pour y dispenser des savoirs permettant l'auto-réhabilitation accompagnée, porté par un chantier d'insertion et différents espaces à investir pour les associations et habitants dans une logique de développement social en lien intergénérationnel. Construction et animation du projet - Rencontrer les différents partenaires de la commune : élus, associations, entreprises et partenaires institutionnels pour recueillir leurs idées et définir comment ils pourraient s'investir dans le projet - Créer et animer un comité de suivi des différentes étapes du projet - Assister la directrice de la MSF dans les instances de pilotage - Elaborer une fiche projet dans un 1er temps, puis un projet global qui devra comprendre un phasage dans le temps Accompagnement des différents acteurs - Est l'interlocuteur.trice privilégié.e des différents acteurs du projet pour définir leur investissement - S'assure et coordonne les projets existants et à venir : ilots d'auto-réhabilitation accompagnée,[...]

Projectionniste

Emploi

Goin, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre de ses actions de diffusion cinématographique en milieu rural et d'éducation à l'image, la Fédération Départementale des Foyers Ruraux de la Moselle développe et anime un circuit de cinéma itinérant sur l'ensemble du territoire mosellan (+Meurthe et Moselle & Vosges), en lien avec les communes, les associations locales et les partenaires institutionnels. Le/la projectionniste cinéma développe et anime, en lien étroit avec le Directeur de la Fédération, le circuit du cinéma itinérant et intervient lors des séances publiques, scolaires ou spécifiques (jeune public, ciné-débats, événements culturels). Il/elle garantit la qualité technique des projections, la sécurité du public et le bon déroulement des séances, tout en contribuant à la structuration et à la pérennité du Cinéma Itinérant. Sous l'autorité du Directeur de la Fédération des Foyers Ruraux de la Moselle et en lien fonctionnel avec son collègue direct ainsi qu'avec les bénévoles locaux, les communes, les partenaires culturels et institutionnels Missions principales 1. Préparation et mise en œuvre des projections Installer, régler et démonter le matériel de projection (projecteur numérique, son, écran,[...]

Assistant / Assistante de service juridique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Notre client : Notre client est une association historique composée d'une quinzaine de permanents pour accompagner les 1 500 adhérents, implantée au cœur de Lille. Le Poste: Il recrute un(e) ASSISTANT(E) JURIDIQUE H/F Vos missions : En collaboration avec le responsable du service, vos missions sont polyvalentes : - Gérez les appels des adhérents et des partenaires, - Gérez et traitez les demandes des adhérents et des partenaires, - Assurez le suivi des dossiers et des procédures, - Analysez les pièces du dossier, - Gérez les priorités, - Elaborez et mettez à jour les procédures, - Garantissez une qualité dans les échanges avec les adhérents et les partenaires, - Gérez l'organisation des réunions. - Vous êtes le garant du respect des procédures et de la déontologie entre les différentes parties. Le Profil recherché : Vous disposez d'une première expérience de 3 ans sur un poste similaire en cabinet de conseil, d'avocat, notaire ou d'assurance ainsi que d'une formation supérieure en juridique type bac +3. C'est avant tout, votre savoir être, votre organisation, votre écoute, votre aisance de communication, votre capacité à gérer des litiges. Pourquoi rejoindre cette entreprise[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

L'AFEJI Hauts-de-France, c'est 60 ans d'engagement au service des personnes vulnérables de la petite enfance au grand âge. Association à but non lucratif, l'AFEJI Hauts-de-France est un acteur majeur du secteur social, sanitaire et médico-social qui intervient au sein de 113 établissements et services. 3000 collaborateurs, à travers plus de 30 métiers, agissent quotidiennement avec engagement et éthique auprès de plus de 22 000 personnes accompagnées dans le domaine de l'éducation et du soin thérapeutique, de la protection de l'enfance, de l'insertion sociale, de l'accompagnement du handicap et du bien vieillir. L'AFEJI Hauts-de-France, c'est aussi une expérience collaborateur emplie de valeurs comme l'humanisme, l'ouverture et le respect au sein d'équipes engagées. Rejoindre notre association, c'est Agir pour l'inclusion de tous et donner du sens à sa vie professionnelle ! Intitulé : Agent de Service d'intérieur/AES Dispositif Migrant du littoral Poste à pourvoir : Dès que possible pour une durée d'un mois renouvelable Description du poste - Missions : Vous serez en charge d'accueillir les personnes Migrantes (Hommes Isolés et familles) dans deux gymnases du Dunkerquois.[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Fons, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce que nous recherchons Sous la direction de la responsable de la communication et en lien étroit avec le cabinet du Maire, le ou la chargé-e de communication participe à la mise en œuvre de la stratégie globale de communication de la Ville, dans une approche à 360° (print, web, digital, relations presse). Il ou elle assure le suivi et la coordination de projets de communication, de la définition des besoins communicationnels des directions dont il a la responsabilité. À ce titre, il ou elle contribue à renforcer l'attractivité du territoire, valoriser les politiques publiques, les initiatives locales et les habitants et garantir une information claire, accessible et cohérente à destination des publics. Le poste comporte un rôle de conseil stratégique et éditorial auprès des directions municipales, ainsi qu'une forte dominante rédactionnelle, notamment autour du magazine municipal. * Ses activités sont les suivantes : Le ou la chargé-e de communication est la personne référente pour les sujets suivant culture, sport, vie associative, citoyenneté, événementiel, action sociale, population, tranquillité publique et prévention) : - Proposition de stratégies de communication[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Frotey-lès-Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : Missions : ✓ Tenue de permanences téléphoniques et de l'accueil du public ✓ Réalisation des tâches administratives nécessaires à l'instruction des dossiers, à la gestion des services et à la vie associative ✓ Elaboration et Gestion du planning des salariés des associations locales ✓ Prise de poste à 6h30 au minimum une fois par semaine ✓ Gestion Centrex ✓ Astreintes Les missions peuvent être redéfinies et complétées lors de l'entretien d'embauche. PROFIL RECHERCHÉ : Assistant Technique Volant Filière Support – Catégorie TAM - Degré 1 Poste basé sur le département de Haute-Saône - Poste à pourvoir immédiatement Temps de travail mensuel : 151 heures 67 Salaire selon convention collective de branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) Compétences requises : • Sens de l'organisation administrative • Capacité d'écoute, d'analyse et de proposition • Connaissance des règles du service (d'après les guides) en rapport avec son poste • Maîtrise des outils informatiques • Capacité rédactionnelle

Chargé / Chargée de recrutement

Codeur / Codeuse langue française parlée complétée (LfPC)

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Chargé / Chargée d'accueil

Agent / Agente d'accueil social

Agent hospitalier / Agente hospitalière

Chargé / Chargée de mission développement local

Directeur adjoint / Directrice adjointe CCAS

Auditeur social / Auditrice sociale

Responsable des archives

Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Assistant administratif / Assistante administrative

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Chargé / Chargée d'éducation pour la santé

Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Educateur / Educatrice d'activités physiques

Régulateur(trice) réseau transport routier de personnes

Directeur / Directrice des services pénitentiaires (SPIP)

Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de direction

Animateur / Animatrice jeunesse

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Homme sage-femme / Sage-femme

Responsable d'association à caractère social

Comptable

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Agent(e) technique électronicien(ne) de maintenance

Médecin spécialiste

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Agent / Agente d'accueil

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Ecrivain public / Ecrivaine publique

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Responsable de structure d'accueil social

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Auxiliaire de puériculture

Chef / Cheffe de projet de développement local

Projectionniste

Assistant / Assistante de service juridique

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Chargé / Chargée de communication

Assistant administratif / Assistante administrative

Ressources supplémentaires